إعلان عن توظيف بالمؤسسة العمومية للصحة الجوارية غليزان

وزارة الصحة

مديرية الصحة والسكان لولاية غليزان

المؤسسة العمومية للصحة الجوارية بزمورة

ads

إعلان عن توظيف عن طريق المسابقة على أساس الشهادة للالتحاق بالرتب التالية:

تعلن المؤسسة العمومية للصحة الجوارية بزمورة عن فتح مسابقة على أساس الشهادة للالتحاق بالرتبة التالية:

الرتبة	المؤهلات والشهادات المطلوبة	عدد المناصب المطلوبة	مكان التخصيص
طبيب عام في الصحة العمومية	شهادة دكتوراه في الطب أو شهادة معترف بمعادلتها	02	المؤسسة العمومية للصحة الجوارية بزمرة

شروط المسابقة: يجب أن يحتوي ملف الترشح على الوثائق التالية:

أولاً: ملف للمشاركة في المسابقة

استمارة الترشح مستخرجة من الموقع الإلكتروني للمديرية العامة للوظيفة العمومية مملوءة وموقعة من طرف المترشح.
نسخة من المؤهل أو الشهادة المطلوبة.
نسخة من كشف النقاط لجميع سنوات المسار الدراسي مع العمل العام.
شهادة عدم التسجيل في التخصيص (بالنسبة للمترشحين الذين رتبة طبيب عام في الصحة العمومية).
نسخة من بطاقة التعريف الوطنية.
شهادة الإقامة (داخل إقليم الولاية)
صورتين شمسيتين (02) طرفان عليهما طابعان بريديان وعنوان المترشح.
شهادة عمل تثبت الخبرة المهنية مرفقة بشهادة انتساب مسلمة من طرف مصالح الضمان الاجتماعي بالنسبة للخبرة المكتسبة في القطاع الخاص عند الاقتضاء.
بالنسبة للذين أودعوا الخدمة الوطنية أو كانوا في فترة إرجاء أو إعادة الاستدعاء في إطار تقييم تقويم وثيقة تثبت ذلك.
وثيقة تثبت متابعة المترشح تكويناً مكاملاً في الشهادة أو المؤهل المطلوب في نفس التخصص عند الاقتضاء.
وثيقة تثبت الأعمال والدراسات المنجزة من طرف المترشح في التخصص عند الاقتضاء.
يتعين على المترشح بعد النجاح إتمام ملفه بالوثائق التالية:
- شهادة ميلاد – شهادة الجنسية الجزائرية

ملاحظة:

مستخرج من صحيفة السوابق العدلية سارية المفعول – وثيقة إثبات الوضعية تجاه الخدمة الوطنية.
شهادتان طبيتان طب عام وأمراض صدرية تثبتان أهلية المترشح لشغل المنصب المطلوب.
معايير الانتقاء:
- 1 – درجة تلاؤم تكوين المترشح مع متطلبات السلك أو الرتبة المطلوب للمشاركة في المسابقة (0-13) – يخصخصة الشهادة + متطلبات الرتبة (0-06)
- 2 – مسار الدراسة أو التكوين (0-7)
- 3 – التكوين المكمل للشهادة أو المؤهل المطلوب للمشاركة في المسابقة في نفس التخصص عند الاقتضاء (0-02)
- 4 – الأشغال أو الدراسات المنجزة من طرف المترشح في تخصصه عند الاقتضاء. (0-01)
- 5 – الخبرة المهنية المكتسبة من قبل المترشح في تخصصه عند الاقتضاء (0-05)
- 6 – نتائج المقابلة مع لجنة الانتقاء (0-03)
- توضع الملفات لدى مصالح المديرية الفرعية للموارد البشرية في مدة أقصاها خمسة عشر (15) يوما (أيام عمل) ابتداءا من تاريخ نشر هذا الإعلان في الصحف الوطنية.
- ولكل معلومات إضافية التقرب إلى مصالح المديرية الفرعية للموارد البشرية بالمؤسسة أو الاتصال على رقم الهاتف التالي 42-46-86-042.